
周晓松律师,自2008年起从事律师职业已逾七载,专注于劳动法服务领域。主要提供诸如确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,工作时间、 休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护、劳动报酬、无固定期限劳动合同、经济补偿金或赔偿金、竞业限制、工伤待遇赔偿等诉讼与非诉讼法律服务等。

是否解答 | 已解答 |
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咨询人 | 小李 |
咨询时间 | 2015-06-10 21:33:52 |
咨询标题 | 公司让员工放弃社会保险是否合法 |
咨询内容 | 我父亲今年55周岁,找了份保安工作,工作一个多月了,公司给了一份保全物业管理培训学校的协议书让签,并且让我们自己写保证书,不参加社会保险,责任与学校无关,自己身体健康出现问题自己负责!这份协议能签吗? |
律师姓名 | 周晓松 |
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回复时间 | 2015-07-03 09:16:56 |
回复内容 | 用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险,属于国家法律法规的强制性规定,公司要求员工签署的声明违法,无效。 如需更多帮助,请致电苏州劳动律师热线15850193218。 |